告别K展之后，协会参观团的下一次公务活动被安排在了斯图加特，10月24日参观塑料挤出机行业的翘楚——科倍隆集团。

 

斯图加特是德国重要的工业中心，奔驰、博世等都位于斯图加特。抵达科倍隆之后，大家才蓦然发现，原来科倍隆正与上述企业比邻而居。如此高端国际化的工厂氛围造就了科倍隆产品的高品质，砥砺科倍隆集团不断保持其专业领域的优势。

 

在欢迎仪式上，接待负责人Link先生首先介绍了科倍隆：科倍隆集团是世界上塑料配混和挤出系统、化工行业大型物料输送系统领军企业，其旗下的有4家主要生产基地，累积拥有100多年的发展历史，是斯图加特工业基地中名副其实的百年企业。

 

科倍隆非常重视中国业务并极力扩大中国市场。 2008年9月，科倍隆集团实施“同一名字，同一企业，同一品牌”的全球化战略，科倍隆科亚正式更名为“科倍隆（南京）机械有限公司”。目前，科倍隆隶属于美国上市公司Hillenbrand Inc.，Hillenbrand于2012年底正式收购科倍隆集团。

在之后的工厂参观环节，代表团则有幸现场感受科倍隆的生产情况。时值深秋，基于防寒保暖需求，工厂入口已经被厚实的门帘遮住。即便在如此密闭的空间，工厂内部竟没有异味。据现场接待的Raiser先生介绍，科倍隆非常注重工厂的通风情况，工厂的内部通风系统非常发达，废气及时抽走，而且热量被再利用，为工厂生产提供能源来源的同时，为员工提供了一个健康的工作环境。

 

工厂内“十字路口”上的吊灯式反光镜显示着各方“来车”，也吸引着团友，大家纷纷停下来驻足观望。工厂注重安全的另一表现是地面的防滑处理，在部分有机油的车间，地表上都有针对性的铺有一层蓝色的防滑材料，走在这种经过特殊处理的路面上，想摔跤是非常不容易的……

 

在参观科倍隆工厂之前，有团友表示，其实参观工厂也就是看看人家的表面情况，真正核心的东西对方是不会拿出来的。这种说法虽然有一定道理，但是细心的团友还是在现场发现了不少新东西，比如某个零部件凹槽的处理、材料的使用、某种工艺的改进等等。参观完毕，大家纷纷交流所闻所见。

 

在现场交流阶段，科倍隆介绍德国总部目前约有800名员工，其中500名员工为工厂工作人员，300名为研发、市场等部门人员。工厂人员严格遵守上班时间，轮值倒休。而负责文职的员工上下班时间则较为灵活。文职人员都需要打卡上下班，但员工可根据自己的工作安排，灵活调整上下班时间，但每周都需要达到法定工作时间……员工管理方面，科倍隆根据自身实际情况，拥有着丰富的经验，值得国内公司借鉴。

 

科倍隆集团非常注重中国市场，科倍隆南京研发中心有助于科倍隆集团更快更好地为中国及亚洲的客户提供系统解决方案。本次总部参观活动，南京公司发挥了重要作用；而另一方面，科倍隆南京公司严格遵守科倍隆集团的质量标准，充分确保了每道生产工序的高质量完成，因而科倍隆的技术也深远影响了中国塑料挤出机行业的质量标准。

 

见微知著，科倍隆对细节的把握、对安全的专注以及对生产的严格要求都值得国内企业及机构学习；尽管整个参观活动简短匆忙，但本次参观对于国内企业提高认识、改变观念具有重要的启迪作用。